天津工业职业学院是经天津市政府批准，国家教育部备案的独立设置的市属全日制普通高等院校。
学院地处北辰区，校园环境幽雅，教学设施齐备先进，现有在校生5000余人。学院设工业技术系、工业与信息化系、机械工程系、智能技术系、经济管理工程系、基础课部、体育部、思政课部八个教学系（部）。近年来学院分别获得“市级教育教学改革先进单位”、“市级劳动模范集体”等多项荣誉称号，是天津市高等职业学院提升办学水平示范校建设单位。
一、指导思想
以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，采用公开考试（考核）、择优聘用的办法招聘相关人员，确保聘用人员素质。
二、招聘原则
我院2020年人事代理招聘工作坚持按需设岗、按岗招聘的原则；坚持公开、公平、竞争、择优的原则；坚持德才兼备、任人唯贤的原则。
三、招聘岗位及人数
我院2020年6月拟招聘专业技术等岗位：1名。具体招聘岗位详见招聘计划表。
四、招聘对象及薪酬待遇
具体专业及技能等要求详见招聘计划表。按照国家政策规定结合学院实际情况享受薪酬待遇。
五、信息发布
将在学校网页“http://www.tjmvti.cn--人事处--公开招聘”发布招聘信息，时间为：2020年6月8日-6月12日。
六、招聘程序、办法
（一）报名
1.报名基本条件：
（1）遵纪守法，具有良好的品行和职业道德，身体健康，能胜任应聘岗位的工作；
（2）学历为往届全日制普通高等学校本科毕业及以上，具有学士学位及以上（具体岗位要求详见招聘计划表）；
（3）专业基础扎实，具有符合岗位要求的专业技能和工作能力；
（4）涉嫌违法违纪的或正在接受审查尚未作出结论的以及其它不符合事业单位招聘条件的人员，不接受其报名。
2.专业要求详见招聘岗位计划表（见附件1）。
3.报名方式：采用网上报名（详见学校网页“http://www.tjmvti.cn--人事处--公开招聘”）。有意应聘者，填写《天津工业职业学院公开招聘人事代理人员报名表》（附件二），并将个人简历、学历、学位、外语水平等级证书、荣誉证书、以发表论文、主持参与完成科研项目等材料扫描件以PDF格式压缩后，一并至电子邮箱：tongpeiyu@pctj.edu.cn，文件名为“XXX（姓名）--2020年6月人事代理招聘报名材料”。
4.报名时间：2020年6月8日--6月14日
（二）资格条件审查
1.初审
按照报名条件，学院对报名者进行资格初审。按照招聘计划岗位数，不低于1:3的比例确定进入下一阶段复审。学院在结束报名三个工作日后下发复审通知，确定通过资格初审合格者（详见学校网页“http://www.tjmvti.cn--人事处--公开招聘”）。
2.复审
通过初审的应聘人员须在规定时间内，到学院人事处进行资格复审。资格复审合格的考生参加公开考核，按不低于计划岗位数1:3的比例开考，经核减后不足1:3比例的岗位，此次不招聘。 复审提交材料如下：
（1）身份证原件及复印件；
（2）学历、学位、外语等级证书原件、复印件及认证报告；
（3）曾获得职称资格或技术等级证书等原件及复印件；
（4）获奖证明原件及复印件，发表论著需提供该期期刊或著作原件；
（5）《天津工业职业学院公开招聘人事代理人员报名表》原件一份，并粘贴照片。
应聘人员逾期不参加复审的，视为放弃应聘；出示的相关证件原件与报名表不一致的，取消应聘资格。
经学院审核后，确定参加综合考核人员名单。综合考核时间另行通知。
（三）公开考核
根据岗位要求的特殊性，本次招聘采用综合考核方式，由天津工业职业学院组成不少于7人的考核小组。
1.实践能力考核
实践能力考核重点测试考生工作任务中重难点的处理方法，实践技能的实际操作能力与水平，是否具有可持续发展的潜力和培养前途等。
2.结构化面试考核
结构化面试考核重点测试考生的综合分析能力、计划组织与协调能力、逻辑思维能力、人际沟通能力、应变能力、语言表达能力和举止仪表等。
实践能力考核、结构化面试考核时间及方案将通过网站（详见学校网页“http://www.tjmvti.cn--人事处--公开招聘”）进行公布。
（四）成绩核算
根据岗位要求，采用实践能力考核与结构化面试考核，成绩分别占总成绩60%、40%。
（五）成绩公布
完成公开考核后，当场公布总成绩。总成绩在60分以下（含60分）以下人员，不作为进入下一环节人选。
（六）体检和政治审查
1.根据招聘指标按1:1的比例确定参加体检人员名单。在总成绩公布后七个工作日内，由学院对拟聘人选在指定时间到指定的三级甲等医疗机构进行体检。体检标准参照《公务员体检通用标准》执行，体检费用由考生自理。考生如处于妊娠期或其他特殊阶段，不能按要求完成全部体检环节，由考生个人提出申请，可延迟办理体检等入职手续，待特殊情况结束后可以进行有关检查，完成体检，作出结论。体检结果不合格或在规定时间内未参加体检的考生，取消成绩，按总成绩排序依次递补。
2.体检合格者，学院按规定组织应聘人员进行政治审查，在规定时间内未提交政治审查材料原件或政治审查不合格人员，取消成绩，按总成绩排序依次进行递补体检、政治审查。
（七）确定拟聘人员、公示
体检和政治审查合格者确定为聘用人员，公示7个工作日。（详见学校网页“http://www.tjmvti.cn--人事处--公开招聘”）专栏。
（八）签订劳动合同书
1.公示期满后，办理相关备案手续
拟聘用人员经公示无异议的与天津工业职业学院签订《天津市用人单位劳动合同书》，档案由天津市大中专毕业生就业指导中心代为管理。在规定的期限内（通知报到之日起，5个工作日内）不报到或不签订劳动合同的，视为自动放弃。
七、有关问题的说明
（一）应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一经查实，已签协议等均无效。终止聘用程序，取消考核与聘用资格。
（二）拟聘人员纳入我院人事代理管理模式，按规定签订《劳动合同书》，拟聘人员在聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇，试用期时间根据相关规定另行约定。试用期满考核不合格者，取消聘用资格。
（三）有关招聘事项可登陆：学校网页“http://www.tjmvti.cn--人事处--公开招聘”专栏查询，监督电话：022-26983768。
（四）天津工业职业学院地址：天津市北辰区学海道38号，联系人：佟老师、邓老师，联系电话：022-26987539、022-26987939。
附件1：《天津工业职业学院公开招聘岗位计划表》
附件2：《天津工业职业学院公开招聘人员资格复审表》
天津工业职业学院
2020年6月8日
